行業(yè)6S解決方案

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石油6S咨詢(xún)解決方案
發(fā)布時(shí)間:2014-12-01 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢(xún)服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
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石油6S咨詢(xún)背景 石油企業(yè)對(duì)管理創(chuàng)新雖然投入不少,但效果卻不如人意,表現(xiàn)在:勇于實(shí)踐管理創(chuàng)新者為數(shù)不多,管理創(chuàng)新激勵(lì)不到位,還沒(méi)有建立起統(tǒng)一協(xié)調(diào)的管理創(chuàng)新體系,對(duì)創(chuàng)新成果缺乏完整的評(píng)價(jià)指標(biāo)體系和評(píng)價(jià)方法,這種狀況應(yīng)該盡快得以改變。
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※ 以下石油6S咨詢(xún)解決方案敬請(qǐng)參考,實(shí)際解決方案,將結(jié)合貴司具體需求與行業(yè)特色而量身定制。 |
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石油6S咨詢(xún)基本信息 項(xiàng)目名稱(chēng):精益6S管理咨詢(xún); 輔導(dǎo)時(shí)間:6個(gè)月以上駐廠(chǎng)輔導(dǎo); 輔導(dǎo)方式:診斷+培訓(xùn)+指導(dǎo)+評(píng)價(jià)+持續(xù)提升; 適合企業(yè):有一定的6S實(shí)施基礎(chǔ)的單位(制造業(yè)、服務(wù)業(yè)、政府機(jī)關(guān)); 服務(wù)重點(diǎn):骨干隊(duì)伍培訓(xùn);側(cè)重于輔導(dǎo)效果轉(zhuǎn)化;側(cè)重于機(jī)制體系固化;
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石油6S咨詢(xún)實(shí)現(xiàn)效果 1)建立一種體系,建立適合自己的持續(xù)改進(jìn)6S管理運(yùn)作體系。 2)規(guī)范作業(yè)現(xiàn)場(chǎng),環(huán)境優(yōu)美,提升企業(yè)形象;定置定位管理,有效利用空間;減少浪費(fèi),降低成本;規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)、提高效率;質(zhì)量保證:做事認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn),品質(zhì)重點(diǎn)工序控制;減少工傷,保障安全; 3)培養(yǎng)一批骨干:為貴公司6S管理持續(xù)開(kāi)展奠定人力資源基礎(chǔ)。 4)營(yíng)造一種氛圍:營(yíng)造一種全員參與的改善文化與氛圍;提升員工歸屬感。 5)樹(shù)立一個(gè)標(biāo)桿:使貴公司的現(xiàn)場(chǎng)成為本行業(yè)及集團(tuán)內(nèi)的標(biāo)桿現(xiàn)場(chǎng)、打造令人感動(dòng)的現(xiàn)場(chǎng)。 6)打好一個(gè)基礎(chǔ):為今后貴公司持續(xù)開(kāi)展TPM、精益生產(chǎn)管理活動(dòng)的開(kāi)展開(kāi)好頭,并打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。 |
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石油6S咨詢(xún)推進(jìn)內(nèi)容 |
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第一部分、6S的定義及目的 |
第二部分、6S的效用 |
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1、6S的起源、發(fā)展及含義 2、6S的推行目的 |
1、6S是最佳的推銷(xiāo)員 2、6S是節(jié)約能手 3、6S是安全專(zhuān)家 4、6S是標(biāo)準(zhǔn)化的推進(jìn)者 5、6S可以形成愉快的工作場(chǎng)所 |
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第三部分、推行要領(lǐng) |
第四部分、推進(jìn)步驟 |
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1、整理的推行要領(lǐng) 2、整頓的推行要領(lǐng) 3、清掃的推行要領(lǐng) 4、清潔的推行要領(lǐng) 5、素養(yǎng)的推行要領(lǐng) 6、安全的推行要領(lǐng) |
1、成立6S推進(jìn)小組 2、擬定推行計(jì)劃 3、建立示范站 4、全員教育培訓(xùn) 5、6S的考核評(píng)比 6、項(xiàng)目總結(jié)和反思 |
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第五部分、“要”與“不要”物品的判定標(biāo)準(zhǔn) |
第六部分、組織機(jī)構(gòu)及責(zé)任 |
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1、明確什么是“要”與“不要” 2、要 3、不要 |
1、6S工作領(lǐng)導(dǎo)小組 2、大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)6S責(zé)任 3、6S工作顧問(wèn)責(zé)任 4、6S監(jiān)督員責(zé)任、 5、崗位長(zhǎng)6S責(zé)任 6、崗位員工6S責(zé)任 |
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第七部分、6S檢查要點(diǎn)—辦公值班區(qū)域 |
第八部分、6S檢查要點(diǎn)—生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng) |
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1、辦公室 2、隊(duì)部值班室 3、崗位值班室 4、門(mén)衛(wèi)值班室 5、會(huì)議室 6、生產(chǎn)指揮中心 7、更衣室 |
(一)、生產(chǎn)操作區(qū)域 1、計(jì)量間6S管理 2、閥組間6S管理 3、過(guò)濾間6S管理 4、配電室6S管理 5、泵房6S管理 6、鍋爐房6S管理 (二)、室外設(shè)備、設(shè)施及相關(guān)區(qū)域 1、設(shè)備設(shè)施、流程標(biāo)識(shí)6S管理 2、室外導(dǎo)室系統(tǒng)6S管理 3、污水池6S管理 4、消防設(shè)備6S管理 5、綠化6S管理 (三)、輔助區(qū)域 1、6S的庫(kù)房管理 2、6S的化學(xué)藥品庫(kù)管理 3、6S的肥料存放點(diǎn)管理 4、6S的化驗(yàn)室管理 5、6S的大班房管理 6、6S的員工之家管理 7、6S的食堂管理 8、6S的衛(wèi)生間管理 |
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石油6S咨詢(xún)輔導(dǎo)方式 顧問(wèn)師到廠(chǎng)指導(dǎo)【問(wèn)題診斷、方案系統(tǒng)推行、現(xiàn)場(chǎng)指導(dǎo)】 專(zhuān)家組遠(yuǎn)程服務(wù)【方案設(shè)計(jì)、管理疑難解答、前期準(zhǔn)備】 客戶(hù)中心服務(wù)【客戶(hù)聯(lián)絡(luò)、服務(wù)質(zhì)量反饋、專(zhuān)家調(diào)配】
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石油6S咨詢(xún)輔導(dǎo)特色 特色1:為企業(yè)培養(yǎng)能長(zhǎng)期維持6S的骨干; 特色2:改造員工的工作習(xí)慣,端正員工的工作態(tài)度,提升員工素養(yǎng); 特色3:系統(tǒng)、專(zhuān)業(yè)指導(dǎo)6S,而且對(duì)精益生產(chǎn)和設(shè)備管理打下基礎(chǔ); 特色4:專(zhuān)家小組集體智慧;
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