正確認識6S管理才能做好現(xiàn)場改善

摘要：7S培訓公司概述：6S活動不僅能夠改善辦公、生產(chǎn)環(huán)境，還能提高生產(chǎn)效率、產(chǎn)品品質(zhì)、服務水準、員工士氣等等... ...即使工廠的設備是世界上最先進的，如不對其進行整理，也可能出現(xiàn)諸如不知道自己想用的工裝夾具到底擺放在哪里的現(xiàn)象，到了最后，所謂最先進的設備也將很快加入不良機械的行列，等待維修或報廢，對于這樣的工廠，引進很多先進優(yōu)秀的管理方法也不見得會有什么顯著效果，還是要從簡單實用的6S管理工作開始，從基礎抓起。...

關(guān)注人數(shù)：[749]發(fā)布時間：[2018-11-06 10:03:45]

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你不努力，一切都跟你沒關(guān)系

摘要：事實證明：你不努力，一切都跟你沒有關(guān)系！有能力時，就做點大... ...武則天證明：成功和男女沒關(guān)系；姜子牙證明：成功和年齡沒關(guān)系；朱元璋證明：成功和出身沒關(guān)系；馬云證明：成功和長相沒有關(guān)系；拿破侖證明：成功和身高沒關(guān)系；李嘉誠證明：成功和文憑沒關(guān)系；羅斯福證明：成功和身體沒關(guān)系；蓋茨證明：成功和學歷沒有關(guān)系；...

關(guān)注人數(shù)：[565]發(fā)布時間：[2018-11-06 09:54:28]

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日本有3146家企業(yè)壽命超200年，為什么？

摘要：5S咨詢公司概述：如果你深入實地調(diào)研過很多日本的企業(yè)，相信你一定會有一種肅然起敬的感覺。全球壽命超過200年的企業(yè)，日本占了3146家，在全球首屈一指... ......

關(guān)注人數(shù)：[590]發(fā)布時間：[2018-11-06 09:50:19]

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看三國演義學企業(yè)管理

摘要：三國演義帶給我們的不僅僅是一本小說，有句老話說，少看水滸學打架老看三國學奸詐，由此可以看出三國演義是能鍛煉我們的處事能力的，傳說后金時期還有人拿三國演義當兵書看。...

關(guān)注人數(shù)：[663]發(fā)布時間：[2018-11-02 11:16:28]

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員工覺得太累？老板只說了這5句話

摘要：凡事多找方法，少找借口。強者，都是含淚奔跑的人！第一句話：累嗎？累就對了，舒服是留給死人的！世上沒有一份工作不辛苦，所有現(xiàn)在的不辛苦，都是以前吃的苦頭一點一滴累積起來的。...

關(guān)注人數(shù)：[673]發(fā)布時間：[2018-11-02 11:10:14]

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人生的最大區(qū)別在于“做完”和“做好”

摘要：在工作中，“做完”和“做好”雖然僅一字之差，但前者只是完成了某項工作，而后者則不僅是完成了工作還有一個好的結(jié)果... ......

關(guān)注人數(shù)：[540]發(fā)布時間：[2018-11-02 10:56:09]

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車間一線班組長4320小時管理地圖

摘要：車間員工是制造業(yè)生產(chǎn)管理中最大的難點，也是目前所有管理理論中討論的重點，特別是近年來個性較強的90后員工在車間人員比例逐步增大... ......

關(guān)注人數(shù)：[478]發(fā)布時間：[2018-11-02 10:51:37]

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倉庫管理不好？那是你不知道5S管理精髓

摘要：倉庫一直是工廠管理的重中之重，凡是倉庫亂的，企業(yè)管理必然亂... ...一.倉儲管制篇 1. 倉儲管理的精髓-“三不原則”、“5R” 三不：不合格不出庫；不出式單據(jù)證明不出庫：不簽字不出庫 5R：適時（Right time） 適質(zhì) (Right quality) 適量 (Right quantity) 適地 (Right place) 適價 (Right price)...

關(guān)注人數(shù)：[620]發(fā)布時間：[2018-11-01 10:44:45]

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比工資低更可怕的，是你覺得工作無聊

摘要：為什么你覺得 工作越干越?jīng)]勁？最讓你感到可怕的可能不是工資低。而是看不到希望，覺得自己現(xiàn)在的工作學不到東西，只是在低水平不斷重復，沒有上升空間。這就是所謂“高頻重復工作”的噩夢。...

關(guān)注人數(shù)：[658]發(fā)布時間：[2018-11-01 10:31:47]

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歐盟企業(yè)為什么不去追求5S

摘要：歐盟企業(yè)為什么不熱衷于5S呢？是看不起5S嗎？還是另有其它原因呢？... ...在很多精密機械、建筑、家具等行業(yè)，我們引進德國設備、零部件和工藝，卻不能造出原裝（德國制造）產(chǎn)品的質(zhì)量?！暗聡圃臁币呀?jīng)成為“中國制造”的重要參照物，“德國制造”具備了如下四個基本特征：耐用（Haltbarkeit）、可靠（Zuverlaessigkeit）、安全（Sicherheit）、精密（Praezision）。這些可觸摸的特征，是德國文化在物質(zhì)層面的外顯，而隱含其后的，則是“德國制造”獨特的精神文化，其具體表現(xiàn)，則可歸納為六大行業(yè)文化。...

關(guān)注人數(shù)：[549]發(fā)布時間：[2018-11-01 10:25:12]

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十大管理利器，杜絕現(xiàn)場管理浪費

摘要：想要打敗敵人必先了解敵人，對于車間現(xiàn)場管理來講，浪費恐怕是最大的敵人；凡是不能創(chuàng)造價值的活動都稱之為浪費... ......

關(guān)注人數(shù)：[637]發(fā)布時間：[2018-11-01 10:14:03]

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從小不讓孩子吃苦，長大社會讓他很苦

摘要：在年老的時候，一切榮譽和金錢都是過眼云煙，而一個不成器的孩子，足以讓你晚景慘淡。孩子教育中有一個東西是萬萬不可缺的。那就是吃苦教育。特別是家有男孩，這個更不能少。...

關(guān)注人數(shù)：[499]發(fā)布時間：[2018-10-31 11:25:05]

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如何通過現(xiàn)場來判斷一家工廠管理水平

摘要：豐田工廠將現(xiàn)場觀察做到了極致，甚至在工廠休息日，廠長也會帶管理人員到現(xiàn)場，讓人站在車間安靜地觀察半個小時，然后指出需要改善之處。唯有如此，才能真正做到改善無止境，做到PDCA循環(huán)。...

關(guān)注人數(shù)：[476]發(fā)布時間：[2018-10-31 11:20:08]

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最頂級的聰明，是靠譜

摘要：聰明有很多種，最高級的聰明是靠譜?！翱孔V，說起來簡單，落下去復雜”，世上聰明人太多，靠譜的人卻很少。巴菲特曾說：靠譜是比聰明更重要的品質(zhì)。如果說聰明是一株果樹，那靠譜一定是最甜的果實；如果說聰明是攀登的云梯，那靠譜一定是最結(jié)實的踏板?？孔V，是對一個人最高的評價，也是最高級的聰明。...

關(guān)注人數(shù)：[588]發(fā)布時間：[2018-10-31 11:14:27]

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對絕大多數(shù)中國工廠而言，這簡直就是奢望

摘要：在德國，員工在一家企業(yè)服役20年以上是很常見的事，甚至有些人終身都不換東家... ......

關(guān)注人數(shù)：[486]發(fā)布時間：[2018-10-31 11:07:54]

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車間管理沒有捷徑可走

摘要：7S管理培訓公司概述：工廠管理沒有捷徑可走，高效的管理關(guān)鍵是要找到規(guī)律、遵循規(guī)律... ...必須拿捏好管理松與緊的分寸，把握好尺度，過松導致員工精神的散漫和局面的失控，過緊又會扼殺激情和創(chuàng)造力。...

關(guān)注人數(shù)：[587]發(fā)布時間：[2018-10-30 11:00:38]

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如何改變制造企業(yè)現(xiàn)場管理混亂

摘要：不少企業(yè)的生產(chǎn)現(xiàn)場，放眼望去就是一個字：亂！管理者對此束手無策，甚至習以為常... ...其實， 現(xiàn)場管理千頭萬緒，基本要素卻只有三個：人、物、場所；現(xiàn)場情況千變?nèi)f化，歸結(jié)起來只有“兩流”：物流和信息流。現(xiàn)場管理者必須對這三要素和兩流作細致的 分析和研究，從中發(fā)現(xiàn)問題、分析原因、找出解決問題的答案。...

關(guān)注人數(shù)：[669]發(fā)布時間：[2018-10-30 10:56:20]

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離開公司你是什么？

摘要：6S現(xiàn)場管理咨詢公司概述：人生最大的不幸，就是一輩子不認識自己。有時，離開平臺，自己什么都不是... ...山上的寺院里有一頭驢，每天都在磨房里辛苦拉磨，天長日久，驢漸漸厭倦了這種平淡的生活。它每天都在尋思，要是能出去見見外面的世界，不用拉磨，那該有多好啊！...

關(guān)注人數(shù)：[614]發(fā)布時間：[2018-10-30 10:50:40]

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班前會應該如何開好

摘要：5S咨詢公司概述：晨會，是實現(xiàn)組織愿景有效手段，是企業(yè)文化打造的實際細化... ...1、為什么要開晨會？晨會，是實現(xiàn)組織愿景有效手段，是企業(yè)文化打造的實際細化，它的意義在于：...

關(guān)注人數(shù)：[595]發(fā)布時間：[2018-10-30 10:46:31]

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父親決定孩子飛多高，母親決定孩子飛多遠

摘要：7S管理培訓公司概述：在家庭教育中，父親是孩子的榜樣，父親的格局往往決定著孩子未來能抵達的高度；在父愛中長大的孩子，有很強的安全感，自信陽光，敢于嘗試，敢于突破，往往有著更高的上限。...

關(guān)注人數(shù)：[568]發(fā)布時間：[2018-10-29 10:30:39]

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