什么是5S管理工作素養(yǎng)？新益為|6S咨詢服務中心5S現(xiàn)場管理咨詢公司概述：工作中注重文明禮貌，不打聽別人的隱私，遵守公司規(guī)則，工作認真、敬業(yè)，行為舉止合乎規(guī)范等都稱為5S管理工作素養(yǎng)。工作中漫不經(jīng)心、馬馬虎虎、不遵守規(guī)章制度等則是沒有5S管理工作素養(yǎng)的表現(xiàn)。

5S現(xiàn)場管理咨詢

5S管理工作素養(yǎng)具體是指通過制定行為禮儀規(guī)范、召開班前會、持續(xù)推行前4S活動等手段，要求員工遵守規(guī)則和行為規(guī)范，以提高全體員工的文明禮貌水準，促使每位成員養(yǎng)成良好的習慣。工作素養(yǎng)的核心就是提高員工的素質，如果5S管理工作素養(yǎng)沒有提高，5S管理活動將無法長期堅持下去。5S管理工作素養(yǎng)的具體內容如圖12-2所示。

5S管理工作素養(yǎng)：

*遵守行為禮儀規(guī)范；

*遵守企業(yè)相關規(guī)定；

*持續(xù)推行4S活動；

作用

*提升員工素質；

*形成良好的企業(yè)文化；

目標

*養(yǎng)成良好的行為習慣；

企業(yè)對員工進行5S管理工作素養(yǎng)培養(yǎng)，必須制定相關的規(guī)章制度和行為禮儀規(guī)范，對員工進行培訓教育，并持續(xù)推行5S管理中的前4S，直到員工形成習慣，這樣才能提升員工的5S管理工作素養(yǎng)。

什么是5S管理工作素養(yǎng)？以上就是新益為|6S咨詢服務中心5S現(xiàn)場管理咨詢公司的相關介紹，做好企業(yè)的5S管理工作就是為精益生產(chǎn)管理活動打下基礎，讓精益生產(chǎn)管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。