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6S現(xiàn)場(chǎng)管理助推企業(yè)提升安全管理水平
發(fā)布時(shí)間:2019-11-11 丨 發(fā)布作者: 6S咨詢服務(wù)中心 丨 關(guān)注人數(shù):
6S咨詢服務(wù)中心5S管理培訓(xùn)公司概述:安全是效率的條件。6S現(xiàn)場(chǎng)管理通過(guò)規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)、現(xiàn)物,營(yíng)造一目了然的環(huán)境,加強(qiáng)人-環(huán)境這一關(guān)系的配合性,培養(yǎng)員工良好的工作習(xí)慣,其終極目的是晉升人的品質(zhì),革除馬虎之心,養(yǎng)成凡事認(rèn)真、遵章守紀(jì)、自覺(jué)維持現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境,減少事故隱患,保障安全生產(chǎn)。
企業(yè)6S現(xiàn)場(chǎng)管理
201X年,公司繼續(xù)大力推行6S現(xiàn)場(chǎng)管理,并取得了一定的成績(jī)。主要體現(xiàn)在以下幾個(gè)方面:
1、員工主動(dòng)遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度。
2、現(xiàn)場(chǎng)干凈整潔,定置擺放。
3、員工遵守交通規(guī)則,上下班騎行電動(dòng)車(chē)員工穿戴安全頭盔和反光背心。
4、加強(qiáng)安保措施,規(guī)范外來(lái)人員管理。
5、員工的精神面貌良好,干勁十足。
6S現(xiàn)場(chǎng)管理要求我們的員工養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣和工作習(xí)慣。工作有了條理,有了次序,效率自然也就更高。 一個(gè)團(tuán)隊(duì)的競(jìng)爭(zhēng)力,重要的不在于有形的規(guī)模和裝備,而是在于一股無(wú)形的文化,這就是職員的素養(yǎng)。
在6S的推行過(guò)程中,我們的一線員工一開(kāi)始感覺(jué)束手束腳:現(xiàn)場(chǎng)定置擺放;各類(lèi)物品使用后必需及時(shí)歸位;休息場(chǎng)所要隨時(shí)清潔;使用的工具及時(shí)清理等等。這些事情開(kāi)始時(shí)要受到他人的鞭策才能完成,后來(lái)時(shí)間長(zhǎng)了,下意識(shí)地就成為了自己工作中的習(xí)慣了,員工的整體素質(zhì)得到了很大的晉升。
在我們企業(yè)出產(chǎn)過(guò)程中,就是要以整理、整頓、清掃、清潔為手段,打造安全、整齊、恬靜、明亮的工作環(huán)境,以良好的客觀環(huán)境和生產(chǎn)秩序來(lái)規(guī)范員工行為,減少隨意性,強(qiáng)化遵章守紀(jì)的意識(shí),培養(yǎng)良好的行為規(guī)范,進(jìn)步員工素養(yǎng)。生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境改善了,員工素質(zhì)提高了,危險(xiǎn)危害因素自然就降低了,安全生產(chǎn)也得到了保障。
6S現(xiàn)場(chǎng)管理決非是簡(jiǎn)單的打掃衛(wèi)生,它是我們企業(yè)品性的標(biāo)志,如果我們把6S當(dāng)作是簡(jiǎn)單的打掃衛(wèi)生的話,就完完全全失去了真正的意義;我們可以看到,6S現(xiàn)場(chǎng)管理比較徹底推行的企業(yè),會(huì)發(fā)現(xiàn)員工都很主動(dòng)地遵守各種規(guī)定,它的各項(xiàng)管理狀態(tài)清清楚楚,做到管理一目了然,員工作業(yè)的速度,非常快捷,而且規(guī)范有序,渾身充滿了活力,員工的精神面貌非常的好,從方方面面我們都可以感受到企業(yè)的一種勢(shì)頭,而且這種勢(shì)頭,會(huì)讓我們感到非常的信賴(lài)。
基礎(chǔ)工作是絕對(duì)必要的,尤其在競(jìng)爭(zhēng)激烈多變的現(xiàn)代市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)必須夯實(shí)基礎(chǔ),充實(shí)自己,強(qiáng)化自己,才能成為競(jìng)爭(zhēng)中的強(qiáng)者。
子曰:工欲善其事,必先利其器。要做好一件事情,日常的準(zhǔn)備工作是非常重要的,對(duì)于我們化工企業(yè)而言,要想營(yíng)造一個(gè)高效、和諧的團(tuán)隊(duì),很多工作中的細(xì)節(jié)是至關(guān)重要的環(huán)節(jié)。通過(guò)6S現(xiàn)場(chǎng)管理(整理、整頓、清掃、清潔、素養(yǎng)、安全),培養(yǎng)員工良好的工作習(xí)慣,最終提升安全管理的水平。
6S現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)施后到底能給企業(yè)帶來(lái)哪些好處,可從下面8點(diǎn)看出——
1.改善和提高企業(yè)形象。整齊、清潔的工作環(huán)境,容易吸引顧客,讓顧客有信心,同時(shí),由于口碑相傳,會(huì)成為其他公司的學(xué)習(xí)對(duì)象。
2.促成效率的提高。良好的工作環(huán)境和工作氣氛、有修養(yǎng)的工作伙伴、物品擺放有序,員工可以集中精神工作,工作興趣高,效率自然會(huì)提高。
3.改善零件在庫(kù)周轉(zhuǎn)率。整潔的工作環(huán)境,有效的保管和布局,徹底進(jìn)行最低庫(kù)存量管理,能夠做到必要時(shí)能立即取出有用的物品。工序間物流通暢,能夠減少甚至消除尋找、滯留時(shí)間,改善零件在庫(kù)周轉(zhuǎn)率。
4.減少直至消除故障,保障品質(zhì)。優(yōu)良的品質(zhì)來(lái)自優(yōu)良的工作環(huán)境,通過(guò)經(jīng)常性的清掃、點(diǎn)檢,不斷凈化工作環(huán)境,避免污物損壞機(jī)器,維持設(shè)備的高效率,提高品質(zhì)。
5.保障企業(yè)安全生產(chǎn)。儲(chǔ)存明確,物歸原位,工作場(chǎng)所寬敞明亮,通道暢通,地上不隨意擺放不該放置的物品。如果工作場(chǎng)所有條不紊,意外的發(fā)生也會(huì)減少,當(dāng)然安全就會(huì)有保障。
6.降低生產(chǎn)成本。通過(guò)實(shí)施6S,可以減少人員、設(shè)備、場(chǎng)所、時(shí)間等等的浪費(fèi),從而降低生產(chǎn)成本。
7.改善員工精神面貌,使組織活力化。人人都變成有修養(yǎng)的員工,有尊嚴(yán)和成就感,對(duì)自己的工作盡心盡力,并帶動(dòng)改善意識(shí)(可以實(shí)施合理化提案改善活動(dòng)),增加組織的活力。
8.縮短作業(yè)周期,確保交貨期。由于實(shí)施了“一目了然”的管理,使異?,F(xiàn)象明顯化,減少人員、設(shè)備、時(shí)間的浪費(fèi),生產(chǎn)順暢,提高了作業(yè)效率,縮短了作業(yè)周期,從而確保交貨期。
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